SAXEED vermittelt Gründungsinteressierten sowohl theoretisches Know-how für die Gründung und Führung kleiner und mittelständischer Unternehmen, als auch die Möglichkeit, dieses praxisorientiert in realitätsnahen Situationen anzuwenden.

Die angebotenen Lehrveranstaltungen gliedern sich in fünf Bausteine:
A         Basisqualifikation Entrepreneurship
B         Schwerpunkt Marketing / Vertrieb
C         Schwerpunkt Finanzierung / Recht
D         Soft Skills
E         Praxistransfer

A   Basisqualifikation Entrepreneurship
Im Baustein Basisqualifikation werden grundlegende Inhalte und Zusammenhänge vermittelt sowie Einblicke in Lebens- und Arbeitsbereiche von Gründern und Unternehmern gegeben. Neben der Gründungsphase wird auch das Wachstum junger Unternehmen beleuchtet sowie perspektivisch die Unternehmensnachfolge. Die Ausbildung wird durch Erfahrungsberichte erfolgreicher Gründer und Unternehmer abgerundet.

B   Schwerpunkt Marketing / Vertrieb
Dieser Baustein ermöglicht den Studierenden, sich mit dem speziellen Thema Marketing und Vertrieb im Technologieumfeld, einem wichtigen Bereich für Unternehmensgründungen, vertieft auseinanderzusetzen. Auch in diesem Baustein dominiert die Vorlesung, die ebenfalls mit schriftlichen Teamarbeiten kombiniert wird. Teilweise werden Vorlesungen durch Workshops oder andere spezielle Veranstaltungen (z.B. zur Verwendung spezifischer Methoden und Tools) ergänzt.
 
C   Schwerpunkt Finanzierung / Recht
In diesem Baustein setzen sich die Studierenden mit speziellen Themen aus dem Bereich Finanzierung von Gründungs- und Wachstumsvorhaben sowie deren rechtlicher Ausgestaltung auseinander. Hier dominiert wiederum die Vorlesung, die mit schriftlichen Teamarbeiten kombiniert und fallweise auch mit Workshops oder anderen speziellen Veranstaltungen (z.B. zur Verwendung spezifischer Methoden und Tools) ergänzt wird.

D   Soft Skills
Im Baustein D haben Studierende die Möglichkeit, ihre für Führungs- und Leitungsaufgaben notwendigen Soft Skills zu entwickeln und zu erweitern. Die Vermittlung dieser zentralen Fähigkeiten erfolgt in Workshops (in der Regel ein ganzer Tag) sowie die Arbeit in Kleingruppen.

E   Praxistransfer
Im Baustein E sollen die Studierenden ihr theoretisches Wissen aus den Bausteinen A, B und C in Praxisprojekten anwenden lernen und sich individuell mit unternehmerischem Denken und Handeln auseinandersetzen. Dazu ist in interdisziplinären Teams eine reale Fallstudienaufgabe in einem Unternehmen zu bearbeiten. Der Aufgabenbereich kann weit gefächert sein, derzeit überwiegen Aufgaben aus dem Marketing / Vertrieb. Neben Fallstudien sind auch komplexere Aufgabenstellungen in Form eines Beratungsprojekts möglich.

Neben dem Theorie-Praxis-Transfer ist ein weiteres Ziel, die Studierenden in der Fähigkeit zur Zusammenarbeit in (interdisziplinären) Teams sowie mit geschäftlichen Partnern zu schulen und ihre Fähigkeiten in der Aufarbeitung und Präsentation von Arbeitsergebnissen zu entwickeln.